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Il y a des moments dans l'histoire où l'armée ne peut plus être réduite. Typiquement, cela signifie que notre pays est engagé dans une sorte de conflit hostile. Cependant, cela peut aussi signifier qu'une branche de service n'atteint pas ses objectifs de recrutement pour ajouter des nombres supplémentaires à la population militaire. Il peut aussi y avoir certains emplois ou MOS dont les militaires ont besoin à un moment donné et ce groupe avec ces compétences ne peut pas quitter le service militaire.
Le terme utilisé pour décrire cette situation est "Stop Loss".
Les militaires traitent ces situations de deux façons. Lancement de la clause Stop Loss, ou utilisation de la règle de rappel sous l'autorité d'appel de la Réserve du Président. D'une façon ou d'une autre, les besoins de l'armée pendant les périodes critiques seront comblés en ne permettant pas aux militaires actifs de quitter l'armée ou de ramener les anciens membres actifs dans l'armée par les réserves ou les réserves individuelles si le bénévolat ne répond pas Les demandes.
Qu'est-ce que Stop Loss?
En termes militaires, le terme «stop-loss» signifie ne pas laisser un militaire se séparer ou prendre sa retraite une fois la période de service requise terminée.
Contrat d'enrôlement et réserves individuelles disponibles
Il existe une différence entre Stop Loss et le contrat que vous avez signé le jour de votre enrôlement dans l'armée. Lorsque quelqu'un se joint à une branche de l'armée des États-Unis pour la première fois, il doit s'acquitter d'une obligation de service totale d'au moins huit ans (certains emplois spéciaux, comme le poste de pilote, peuvent entraîner des obligations de service plus longues).
Peu importe le temps passé en service actif ou dans la Réserve active, les réserves doivent être dépensées dans les réserves individuelles prêtes à l'emploi. Les membres de l'IRR ne font pas de forages et ne reçoivent aucune rémunération, mais ils peuvent être rappelés en service actif à n'importe quel moment pendant leur séjour dans le TRI. C'est rare, mais cela peut se produire si les États-Unis sont attaqués ou s'il existe un besoin critique d'une compétence particulière d'un ancien membre en service actif dont l'armée a immédiatement besoin.
Par exemple, si une personne se joint à l'Armée de terre après deux ans d'enrôlement, puis qu'elle en sort, elle peut être rappelée au service actif pendant six autres années. Si quelqu'un entre dans l'armée de l'air pendant quatre ans puis se sépare, il peut être rappelé en service actif pendant quatre autres années. Ceci est précisé au paragraphe 10a du contrat d'enrôlement, qui stipule:
S'il s'agit de mon enrôlement initial, je dois purger un total de huit (8) ans. Toute partie de ce service qui n'est pas en service actif doit être servie dans une composante de réserve, à moins que je ne sois déchargé plus tôt.
Ceci n'est pas considéré comme un stop-loss, bien qu'il soit souvent supposé l'être. Cela fait partie de l'autorisation de commande du président.
Stop-Loss
Le stop-loss est la prolongation du mandat d'un militaire dans la Garde, les Réserves ou le service actif au-delà de sa date de séparation normale. Ceux qui rejoignent l'armée acceptent cette disposition au paragraphe 9c du contrat d'enrôlement:
En cas de guerre, mon enrôlement dans les forces armées se poursuit jusqu'à six (6) mois après la fin de la guerre, sauf si mon enrôlement est terminé plus tôt par le président des États-Unis.
C'est la base du stop-loss. Le ministère de la Défense soutient que le terme «guerre» signifie chaque fois que les forces armées américaines sont engagées dans un conflit hostile, et pas seulement lorsque la guerre est déclarée par le Congrès.
La loi sur l'arrêt des pertes a été contestée par la loi, mais les tribunaux fédéraux ont toujours conclu que les conditions d'emploi des militaires pouvaient être involontairement prolongées en vertu de leur contrat militaire.
Histoire du stop-loss militaire
Le Congrès donna d'abord le pouvoir de stop-loss au ministère de la Défense juste après la fin du projet. Cependant, les militaires n'ont pas utilisé l'autorité avant la guerre du Golfe de 1990/1991, lorsque le président George W. Bush a imposé des pertes de but aux militaires pendant la guerre du Golfe. Ce stop-loss a ensuite été révisé pour inclure seulement les personnes déployées et les individus dans certaines compétences professionnelles critiques.
Le président Clinton a imposé un arrêt définitif au début du déploiement en Bosnie et pendant la campagne aérienne du Kosovo. Un arrêt de la perte a également été imposé pendant une brève période après les attentats du 11 septembre, puis de nouveau en 2002 et 2003 alors que les militaires se préparaient à l'invasion de l'Irak.
Politique de Stop-Loss Actuelle
Le programme stop-loss actuel n'affecte que les membres de l'Armée active, les Réserves de l'Armée et la Garde Nationale de l'Armée, et affecte uniquement les personnes déployées ou officiellement averties. ils sont programmés pour le déploiement. Ces membres sont empêchés de se séparer ou de se retirer de la notification de déploiement et jusqu'à 90 jours après le retour du déploiement.
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