Refuser une promotion

Vous sentez-vous déjà dans un groove? Quand tout semble juste fonctionner pour vous et peu importe ce que vous faites, il s'avère à la bonne chose à faire. Avez-vous déjà ressenti cela de votre travail? Alors que de nombreuses personnes dans les ventes s'efforcent de gravir les échelons de l'entreprise, occupent un poste de direction des ventes puis se concentrent sur un poste de haute direction, certains professionnels de la vente ne sont pas intéressés par la gestion ou pensent que les choses vont trop mal. accepter une promotion.

Sensation de pression?

Dans certaines entreprises de vente, un employé qui se voit offrir une promotion peut se sentir obligé de prendre le poste. Ils peuvent croire que ne pas accepter la promotion peut signifier qu'ils ne reçoivent jamais une autre chance d'être promu.

Si vous n'avez vraiment aucun intérêt à passer à la gestion, cette pression ne devrait pas vous déranger beaucoup. Mais si vous êtes intéressé par finalement , vous devez soit accepter l'offre de décliner délicatement la promotion.

Dire «non» sans effets à long terme

Pour la plupart, les entreprises de vente veulent que leurs entreprises les plus performantes occupent les postes qui conviennent le mieux à l'entreprise et au professionnel de la vente. Donc, si on vous propose une promotion mais que vous n'êtes pas prêt ou que vous souhaitez rester dans votre position de vente pendant un certain temps, vous devez informer votre entreprise que vous êtes intéressé par la gestion, mais pensez que vous pouvez mieux servir votre entreprise. position actuelle.

Si vous sentez honnêtement que vous n'êtes pas prêt pour la gestion, informez votre équipe de gestion.

Demandez-leur de consacrer plus de temps à développer vos compétences et à développer vos capacités de leadership. À moins que votre entreprise n'a vraiment aucune autre option viable, ils devraient respecter votre demande pour plus de temps et votre désir de continuer à générer des revenus dans votre position actuelle.

Quand les choses se réchauffent

Il peut arriver que dire «pas intéressé» mène à des problèmes de carrière.

Par exemple, j'ai entendu des récits de vendeurs qui disaient qu'on leur avait dit soit d'accepter une promotion, soit de ne pas s'attendre à une autre chance à l'avenir.

Ouah! Parlez de mettre quelqu'un dans une situation difficile, surtout si le représentant estime qu'il n'est pas prêt pour la gestion, ne veut pas être dans la gestion ou est simplement dans le "groove" comme un représentant des ventes.

Bien que ce type de comportement managérial ne soit pas si commun, dire "non" à une promotion envoie un message. Et si les choses se réchauffent, vous pouvez vous demander si vous voulez ou non continuer à travailler pour un employé qui ne respecte pas vos choix de carrière.

Combien de temps attendre avant de demander une promotion?

Disons que vous avez refusé une promotion à un poste de gestion des ventes en Janvier et en Mars, un autre poste de gestion s'ouvre qui vous intéresse.Pensez-vous qu'il est trop tôt pour jeter votre chapeau dans le ring?

Tout dépend de la façon dont vous avez refusé l'offre précédente, de la maturité de votre équipe de direction des ventes et de votre qualification pour la gestion. En d'autres termes, il n'y a pas de règle absolue à suivre. Cela se résume vraiment à vous.

Pourquoi n'avez-vous refusé une promotion que pour demander une promotion un peu plus tard?

Si vous ne pensiez pas être prêt quand vous avez dit «non», qu'est-ce qui a changé pour que vous vous sentiez prêt?

Il y a certainement une chose comme "le remords de l'acheteur" aussi bien que "le rejet de la promotion". Pour certains, être questionné sur une promotion, même s'ils ne sont pas prêts pour une promotion, incite la personne à réfléchir. Avant longtemps, l'idée d'obtenir une promotion est séduisante.