Career_jet Révision du moteur de recherche d'emploi

CareerJet. com un moteur de recherche d'emploi vertical qui cartographie les offres d'emploi disponibles sur Internet dans une base de données en référençant des offres d'emploi provenant de sites Web d'entreprises, de sites Web d'agences de recrutement et de grands sites de recrutement spécialisés. Le site offre des emplois dans 45 catégories, y compris les industries traditionnelles comme la banque, la santé, les médias et le droit, ainsi que des spécialités plus spécialisées comme l'aérospatiale, l'agriculture, la robotique et l'acier.

À propos de CareerJet

CareerJet est une société privée détenue par deux cofondateurs et cadres supérieurs. L'activité a été lancée en France en 2000, suivie par la Belgique et la Suisse en 2001 avec la version espagnole. Les lancements récents en 2012 ont élargi le réseau international de Careerjet, en ajoutant des versions arabes sous le nom Almehan, pour le Maroc, l'Égypte, les Emirats Arabes Unis, l'Arabie Saoudite, le Koweït, Oman et le Qatar.

La technologie de Careerjet peut théoriquement indexer les offres d'emploi à partir d'un nombre illimité de sites Web, quelle que soit leur structure, leur design ou leur langue. En conséquence, le site dispose d'un index mis à jour quotidiennement de plus de 10 millions d'emplois et reçoit plus de trois millions d'utilisateurs par jour. Le réseau de moteurs de recherche d'emploi du site répertorie les opportunités d'emploi international dans plus de 90 pays et dans 28 langues. L'interface et les offres d'emploi apparaissent localement sur le site de chaque pays.

Careerjet propose également un programme Web Publisher qui permet aux entreprises d'utiliser les fonctionnalités de recherche de Careerjet à partir de leurs sites Web.

Recherche d'emploi CareerJet

Le site CareerJet a une interface rapide et directe où les utilisateurs peuvent interroger la base de données et éviter de visiter chaque site individuellement.

Career Jet analyse plus de 58 000 sites Web pour les offres d'emploi quotidiennes.

Autres moteurs de recherche d'emploi

En effet est considéré comme le meilleur site de recherche d'emploi. C'est l'un des plus faciles à utiliser et vous pouvez effectuer une recherche par emplacement, mot clé ou les deux. Vous pouvez également distinguer les messages payants des autres. En effet, vous serez également lié directement à l'offre d'emploi des employeurs sur leur propre site.

SimplyHired est un moteur de recherche d'emploi populaire et occupe la deuxième place sur le marché. Il va au-delà de Indeed avec ses différents types d'add-ons qui vous connectent aux médias sociaux, par exemple, et permet des formes de partage. Vous pouvez également trier par des facteurs spécifiques, comme les entreprises qui embauchent des vétérans, les entreprises qui sont diverses et celles qui favorisent par des pratiques respectueuses de l'environnement, par exemple.

LinkUp fonctionne comme Indeed mais indexe les offres d'emploi directement à partir des sites Web de l'entreprise au lieu des autres listes d'offres d'emploi.

GlassDoor se démarque par ses cotes d'employeurs potentiels.Les employés peuvent partager et évaluer leur expérience, les avantages offerts, les salaires, les conditions de travail, les processus d'entrevue et plus, pour donner aux candidats potentiels un aperçu de l'entreprise et savoir à quoi s'attendre.

LinkedIn utilise une approche de plateforme de médias sociaux en permettant aux chercheurs d'emploi de réseauter et de publier des CV en plus de rechercher des emplois.

Il répertorie d'abord la liste des offres d'emploi payées, mais également le contenu de la recherche d'emploi et les publications.

JobCase est l'un des agrégateurs les plus récents sur la scène; il ne s'agit pas seulement d'un tableau d'affichage des offres d'emploi, mais également d'une communauté où les membres peuvent poster sur le forum, donnant aux chercheurs d'emploi accès à un éventail de ressources.