Concentrez vos compétences Avec un curriculum vitae fonctionnel

Un CV fonctionnel met l'accent sur vos compétences et votre expérience, plutôt que sur vos antécédents de travail chronologiques. Il est généralement utilisé par les demandeurs d'emploi qui changent de carrière, qui ont des lacunes dans leurs antécédents professionnels ou dont les antécédents de travail ne sont pas directement liés à l'emploi. De cette façon, des compétences et des capacités spécifiques sont mises en évidence pour mettre en évidence les capacités du demandeur d'emploi.

Ceci est différent d'un curriculum vitae traditionnel qui affiche une chronologie de l'expérience de travail chronologique inverse avec de brèves explications de chaque travail.

Par conséquent, l'accent est mis sur les titres d'emploi et le temps passé aux compétences réelles du candidat.

Les CV fonctionnels sont idéaux pour les nouveaux venus sur le marché du travail, qui ont des carrières dans leur carrière, qui cherchent à changer de carrière ou qui postulent pour un emploi avec des exigences et des caractéristiques très spécifiques.

Lisez ci-dessous pour plus de conseils sur la rédaction d'un CV fonctionnel, ainsi qu'un exemple de CV fonctionnel.

Conseils pour rédiger un CV fonctionnel

Considérez un résumé de résumé. Envisagez d'inclure au début de votre curriculum vitae un résumé de votre curriculum vitae qui met l'accent sur les compétences que vous possédez et qui sont pertinentes pour l'emploi. C'est une excellente façon de façonner la façon dont l'employeur vous voit (et votre CV) à première vue.

Organiser par thème. Lorsque vous rédigez un CV fonctionnel, organisez votre CV par thèmes, plutôt que de simplement lister vos travaux dans l'ordre chronologique inverse. Ces thèmes peuvent être des compétences ou des qualifications listées dans le CV (par exemple, «Expérience de recrutement» et «Expérience du service client»).

En regroupant vos compétences, l'employeur peut plus facilement voir que vous avez les bonnes compétences pour l'emploi, même si vos antécédents de travail sont moins que stellaires (ou moins liés au travail en cours).

Utilisez des mots-clés. Assurez-vous d'utiliser des mots clés dans la description de poste de votre CV. Vous pouvez utiliser ces mots clés comme titres pour vos sous-titres ou dans les listes à puces où vous décrivez vos compétences et vos réalisations de manière plus détaillée.

Cela aidera l'employeur à voir que vos capacités correspondent bien aux exigences du poste.

Mentionnez les projets pertinents. N'oubliez pas d'inclure tout projet - personnel ou professionnel - lié à votre travail. Les projets démontrent votre succès dans le développement et l'achèvement des tâches.

Toujours inclure l'historique de l'emploi. Peu importe, vous devrez probablement inclure les antécédents professionnels. Incluez-le au bas de votre curriculum vitae afin que l'employeur se concentre davantage sur vos compétences plutôt que sur vos antécédents de travail.

Écrivez une lettre de motivation solide. Incluez une lettre d'accompagnement forte pour aller avec votre résumé.Utilisez cette lettre d'accompagnement pour développer vos compétences et aptitudes qui font de vous un candidat solide pour le poste. Cela aidera à réduire les préoccupations que l'employeur pourrait avoir sur vos antécédents de travail.

Exemple de CV fonctionnel

Jose A. Adelo
1525 Jackson Street, City, NY 11111
Téléphone: 555-555-5555
Courriel: jadelo @ bac. net

Sommaire
Un professionnel de la recherche axé sur les résultats, énergique et ayant des compétences en gestion, en assurance de la qualité, en élaboration de programmes, en formation et en service à la clientèle. Une expérience réussie dans l'environnement de soins de banque de sang.

Expérience dans la phlébotomie, la banque de sang, la formation, l'assurance qualité et le service à la clientèle en mettant l'accent sur la fourniture de produits sanguins de haute qualité, conformes aux normes cGMP de la FDA, aux réglementations fédérales et américaines.

Les principales forces comprennent un leadership fort; Excellentes capacités de communication; compétence; joueur d'équipe fort; attention au détail; respecter scrupuleusement la conformité dans tous les environnements réglementés; et les compétences de supervision, y compris l'embauche, la cessation, la planification, la formation, la paie et d'autres tâches administratives. Une connaissance approfondie des pratiques de fabrication actuelles et une vision claire pour atteindre les objectifs de l'entreprise.

RÉALISATIONS PROFESSIONNELLES

Projets éducatifs

• Projets éducatifs facilités au cours des deux dernières années pour les centres de transfusion du nord de la Californie, dans un environnement de fabrication réglementé par la FDA, cGMP, CFR, CA et American Association of Blood Bank (AABB) et assurer la conformité avec 22 systèmes de qualité de l'organisation.

Gestion et supervision du programme

• Soutien contractuel supervisé avec succès pour six systèmes haut débit AT & T situés dans la région de la Baie. Intervention / résolution client et formation à la téléphonie et au service client. Planification gérée, contrôle de qualité, gestion de la paie et projets spéciaux / extensions d'installations et évaluations pour assurer un signal de fin de ligne et de démarcation approprié.
• Réduction des chiffres d'affaires des employés, communication bidirectionnelle avec les employés sur le terrain, amélioration de l'apparence des employés et promotion de la mise en œuvre des avantages pour les employés (santé).

Conformité

• Examen opérationnel quotidien / contrôle de la qualité de la responsabilité de l'éducation en ce qui concerne les exigences réglementaires imposées par le gouvernement dans un environnement médical.
• En tant que spécialiste du programme XXX Missile System, il a passé en revue les exigences et les procédures de sécurité de la FAA afin d'assurer la conformité pour la sécurité des aéronefs et des passagers.

Technologie

• Point de contact principal pour le téléphone AT & T et les chaînes de télévision affiliées à ABC en ce qui concerne les plaintes et le diagnostic des problèmes de communication sur le site ou à distance. Également testé / réparé un prototype d'équipement pour un éventuel examen ou pour une utilisation future.
• Expert en communication et spécialiste de la programmation pour la gamme intermédiaire des systèmes de missiles Lance et Perse. Formé pour opérer et réparer le système informatique de contrôle de la direction du feu (FDC) et les communications par satellite sur le terrain.

Phlébotomie

• Aidé les membres de l'équipe lors de piqûres de venin, de soins de réaction des donneurs et de prolongation de leurs fonctions en gérant les documents de réglementation des services de transfusion sanguine (BSD) pendant qu'ils étaient affectés à l'unité mobile sanguine autonome ).

HISTORIQUE DU TRAVAIL

Gestionnaire de projet, Centre du sang XXX, automne 20XX - Automne 20XX

Spécialiste du programme , XXX Systèmes de missiles, Printemps 20XX - Automne 20XX

EDUCATION

• Art, Administration de la Justice, Université de San Jose, San Jose, Californie
• Certifié NCTI, Technicien Système CATV, Denver, CO
• Certifié ABM, Cornerstone Technician, Denver, CO

Autres exemples:

• CV fonctionnel
• Résumé fonctionnel avec sommaire

Ce que vous devez savoir: Comment rédiger un CV | Qu'est-ce qu'un CV chronologique? | Qu'est-ce qu'un CV combiné?

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