Vidéo: ???? COMMENT ECRIRE UN MAIL DE REMERCIEMENT EFFICACE ???? 2025
C'est toujours une bonne idée de prendre le temps de remercier les gens que vous rencontrez lors d'un entretien d'embauche. Quelle est la meilleure façon de montrer votre appréciation pour le temps de l'intervieweur?
Votre note de remerciement ou votre courriel n'a pas besoin d'être long, mais cela devrait réitérer votre intérêt pour le poste, rappeler à l'intervieweur vos qualifications clés et transmettre vos remerciements pour votre candidature.
Passez en revue un exemple de note de remerciement de base que vous pouvez envoyer (par e-mail ou par courrier) après une interview, des conseils pour savoir qui vous devriez remercier et des conseils sur la façon d'écrire une note. bonne impression.
Simple Job Interview Merci Remarque Exemple
Cher M. / Mme. Nom de famille:
Je vous remercie d'avoir pris le temps hier de me parler du poste au nom de la compagnie.
Après l'entrevue, j'ai une meilleure compréhension des responsabilités et des opportunités dans le poste. Je crois que mes connaissances et mes objectifs sont très compatibles avec vos besoins.
C'était un plaisir de parler avec vous. S'il vous plaît contactez-moi si vous avez des questions supplémentaires pour moi. Merci pour votre considération.
Cordialement,
Votre nom
Qui remercier après une entrevue
Si vous rencontrez beaucoup de gens, devez-vous tous les remercier pour leur temps? Ce n'est pas une obligation absolue d'envoyer à chaque personne une note de remerciement ou un courriel. Il est acceptable d'envoyer votre note à la personne qui a orchestré votre journée d'entrevue et de demander à la personne de partager vos remerciements avec les autres intervieweurs.
Comment faire la meilleure impression
Cela prend un peu plus de temps, mais vous ferez l'impression la plus favorable si vous communiquez directement avec chaque membre de l'équipe d'interview.
Puisque votre communication de suivi devrait faire plus que simplement remercier vos intervieweurs, vous devriez vous assurer que votre message est transmis à toutes les personnes qui pourraient avoir leur mot à dire dans la décision d'embauche.
Ce qu'il faut écrire dans vos messages de remerciement
Idéalement, votre note ou votre courriel devrait inclure une expression d'intérêt fort ou accru dans le travail après avoir rencontré l'équipe d'entrevue.
De plus, incorporez une déclaration concise sur les raisons pour lesquelles vous pensez que le poste est un excellent choix, ainsi qu'une expression de gratitude pour leur temps et leur contribution.
Vous pouvez également ajouter des informations sur vos qualifications que vous avez omis de partager pendant la réunion. Voici comment écrire une lettre de remerciement pour un entretien d'embauche.
Prenez le temps de personnaliser
Vous voulez faire une impression positive supplémentaire sur vos enquêteurs? Incorporer une phrase différente dans chaque communication en faisant référence à quelque chose d'intéressant que l'intervieweur a partagé ou à une préoccupation qu'elle a soulignée à travers ses questions.
Quand envoyer votre courriel ou note
Votre communication de suivi doit être envoyée immédiatement après l'entrevue de sorte qu'elle arrive avant la fin des évaluations des candidats. Soit un e-mail ou même une main livrée merci note est généralement le moyen le plus rapide de communiquer. Si vous savez que vous avez le temps, une lettre de remerciement ou une carte postale est une autre option.
Obtenir des informations de contact
Préparez-vous à l'avance pour un suivi après une interview en demandant des cartes de visite ou des informations de contact pour les personnes que vous rencontrez. Vous pouvez leur demander quand vous les rencontrez ou demander à la personne qui a organisé l'interview s'ils peuvent le fournir.
De toute façon, assurez-vous d'obtenir les titres et les adresses e-mail appropriés pour chacun de vos intervieweurs avant la fin de votre journée d'entretien afin de pouvoir accélérer votre suivi.
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Remarque: Cet exemple est fourni à titre indicatif seulement. Les informations fournies, y compris les échantillons et les exemples, ne sont pas garanties pour l'exactitude ou la légalité.
Les lettres et autres correspondances doivent être modifiées en fonction de votre situation personnelle.
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