Comment trouver un mentor d'affaires féminin pour les femmes entrepreneurs

Les femmes d'affaires ne devraient-elles avoir que des femmes mentors?

Ce serait une grossière généralisation de dire que toutes les femmes «pensent comme des femmes» et que tous les hommes «pensent comme des hommes». Est-ce que cela importe vraiment que votre mentor soit un homme ou une femme? Ça dépend.

• Pourquoi chaque entrepreneur devrait avoir un mentor d'entreprise
• Conseils pour travailler avec un mentor d'entreprise
• Qu'est-ce qu'un mentor?
• Pourquoi avoir un mentor important pour les nouveaux propriétaires

Les femmes rencontrent plus fréquemment que les hommes un ensemble spécifique de problèmes sur le marché du travail: la discrimination fondée sur le sexe et l'âge et, dans une certaine mesure, la discrimination fondée sur leur apparence physique.

Un mentor féminin est susceptible d'avoir rencontré une forme de discrimination sur le lieu de travail et peut être plus à même de vous dire comment percer une industrie dominée par les hommes ou comment traiter les questions de discrimination sexuelle qu'un homme n'a pas eu à faire face aux mêmes problèmes.

Cependant, les femmes qui s'isolent dans un environnement exclusivement féminin ne tiennent pas compte de la perspective masculine et, parce que la majorité du monde des affaires est dominée par les hommes, elle est importante pour toutes les femmes d'affaires. pour comprendre comment jouer le jeu pour gagner.

Trouver un mentor

Il existe de nombreuses organisations de femmes aidantes qui ont des programmes de mentorat, mais si vous connaissez déjà un professionnel qui pourrait servir de bon mentor, abordez le sujet avec désinvolture au début. Être un mentor peut prendre beaucoup de temps et c'est quelque chose qui doit fonctionner à la fois pour le mentor et le protégé (vous).

Avant de demander à quelqu'un de devenir votre mentor, assurez-vous que vous êtes prêt à prendre des directives, sinon vous perdrez du temps pour tout le monde.

Rappelez-vous que vous êtes à la recherche de solutions, de conseils et de conseils concrets - et non pas d'un cadre pour «impressionner» à quel point vos idées sont bonnes. Si toutes vos idées sont vraiment géniales, vous n'avez pas besoin d'un mentor - vous devriez envisager de le devenir!

Pour trouver un mentor dans votre secteur, communiquez avec une association professionnelle ou appelez votre service local des services sociaux ou humains pour voir si des programmes de mentorat gratuits sont disponibles dans votre région.

Vous pouvez également vous inscrire auprès de Micromentor et voir s'ils peuvent vous jumeler avec un mentor bénévole. Le service est gratuit mais l'application prend environ 30 minutes à remplir en ligne.

Pourquoi choisir un ami pour être ton mentor n'est pas une bonne idée

Bien qu'il soit utile que ton mentor et toi-même vous entendiez personnellement, le rôle d'un mentor est de servir de guide professionnel et non d'ami personnel. Il est essentiel que vous soyez en mesure d'accepter les conseils d'un mentor et de rester concentré sur l'aspect commercial de la relation et non sur l'aspect amical.

C'est beaucoup plus difficile à faire si vous choisissez quelqu'un qui vous est proche pour être un mentor, surtout si vous voyez votre ami mentor comme un pair plutôt que comme une ressource professionnelle pour vous aider à défendre vos propres intérêts. Si vous voulez éviter les conflits avec votre mentor, il est préférable de sauvegarder les ressources de vos amis et de votre famille pour le réseautage! De cette façon, si la relation de mentor ne fonctionne pas, vous n'aurez pas à "tirer" sur vos amis.