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Bien qu'il existe quelques exceptions, presque partout aux États-Unis, les jeunes peuvent commencer à travailler à l'âge de 14 ans parce que c'est ce que stipulent les lois fédérales sur le travail des enfants. Cependant, les lois sur le travail des enfants dans chaque Etat peuvent également indiquer l'âge minimum pour travailler et qui permet de le faire. En cas de conflit entre les lois fédérales et celles des États, la loi la plus restrictive s'applique.
Directives de travail pour les adolescents dans l'état ensoleillé
En Floride, les adolescents n'ont pas besoin d'un certificat d'emploi pour travailler, mais ils doivent montrer une preuve d'âge.
Là, les 14 et 15 ans peuvent travailler jusqu'à 15 heures par semaine, mais pas avant 7 heures. m. ou après 7 p. m. et pas plus de trois heures sur les jours d'école quand une journée d'école suit. Les vendredis, samedis et dimanches ou jours non scolaires, ces adolescents peuvent travailler jusqu'à huit heures. Les jours non scolaires où une journée d'école ne suit pas, ils peuvent travailler jusqu'à 9 p. m.
Lorsque l'école n'est pas en session, les jeunes de 14 et 15 ans en Floride peuvent travailler huit heures par jour et jusqu'à 40 heures par semaine. Pendant ces pauses dans l'année scolaire, ils ne peuvent pas travailler avant 7 a. m. ou après 9 p. m.
Les adolescents de Floride âgés de 16 et 17 ans peuvent travailler jusqu'à 30 heures par semaine, mais pas avant 6 h 30 a. m. et pas après 11 p. m. et pour pas plus de 8 heures quand une journée d'école suit. Quand une journée d'école ne suit pas, ces adolescents n'ont pas de restriction sur le nombre d'heures qu'ils peuvent travailler en une journée.
Lorsque l'école n'est pas en session, les jeunes de 16 et 17 ans en Floride n'ont aucune limitation sur les heures de travail.
Les adolescents des deux tranches d'âge ne peuvent pas travailler plus de six jours consécutifs par semaine. Les mineurs doivent recevoir une pause de 30 minutes après avoir travaillé quatre heures consécutives.
Emplois disponibles pour les adolescents de la Floride
Les adolescents de la Floride sont en grande partie interdits de travailler dans des emplois dangereux. Par exemple, les jeunes âgés de 14 à 15 ans peuvent ne pas occuper un emploi qui les oblige à utiliser une machine à moteur ou un véhicule à moteur.
Ils ne peuvent pas non plus travailler dans la construction, à moins que ce soit un employé de bureau.
Pendant ce temps, les jeunes de la tranche d'âge des 16-17 ans ne peuvent accomplir de tâches dangereuses au travail, telles que l'exploitation forestière, la lutte contre les incendies, la démolition ou la démolition. Ils ne sont pas non plus autorisés à travailler à proximité de substances dangereuses telles que les pesticides ou les substances radioactives. Ils ne peuvent pas non plus travailler avec des appareils électriques ou des câbles. Enfin, ils ne peuvent pas travailler plus de quatre heures sans interruption.
The Bottom Line
Avant de dire «oui» à une offre d'emploi, il est important que les adolescents vérifient que la loi leur permet de travailler pendant le nombre d'heures requis par leur employeur. Pour plus d'informations sur le travail en tant que mineur en Floride, visitez le site Web du travail de l'Etat.Si vous êtes intéressé par les besoins de main-d'œuvre pour les autres États, visitez l'âge minimum pour travailler par État.
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