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Dans le cadre d'une initiative du Congrès appelée Appel National au Service, l'Armée de l'Air et d'autres branches de l'armée américaine ont introduit des cycles d'enrôlement plus courts de deux ans. Le but du programme était de permettre aux gens de servir leur pays, qui risquerait sinon de se soustraire à un enrôlement régulier de quatre ou six ans en service actif.
Ce programme national d'incitation à l'appel de service est un programme du ministère de la Défense qui est géré par Veterans Administration (VA).
Dans le cadre du programme National Call to Service, il existe trois niveaux d'exigences de service:
1 - Après la formation de base, les personnes participant au programme National Call to Service doivent occuper un emploi spécialité désignée par le ministère de la Défense comme étant un poste essentiel pour les besoins critiques pendant 15 mois.
2 - Après cette période de 15 mois, ils doivent purger leur temps supplémentaire ou entrer dans la Réserve en statut actif pendant 24 mois.
3 - Après cette période, toute période de service obligatoire peut être effectuée dans l'armée de l'air, la Réserve ou la Réserve individuelle prête (IRR). On peut également choisir de servir dans AmeriCorps, Peace Corps, ou un autre programme de service domestique désigné par le ministère de la Défense.
Dans l'armée de l'air
L'obligation de 15 mois pour ces aviateurs ne commence pas avant la fin de leur formation initiale - instruction militaire de base et formation technique. Lorsque les aviateurs approchent de la fin de leur enrôlement, ils ont la possibilité de choisir entre prolonger leur engagement actif pendant 24 mois ou rejoindre la Garde nationale aérienne ou la Réserve aérienne pendant la même durée.
Une fois les deux années de service supplémentaires complétées, ces aviateurs ont encore quatre années de service à accomplir dans les réserves.
Réengagement après appel national au service
Cette exigence de service peut être satisfaite dans la Force aérienne soit en réengageant l'armée de l'air active, en prolongeant un engagement de garde ou de réserve, en transférant vers les réserves individuelles prêtes, participer à un autre programme de service national tel que Americorps ou le Peace Corps.
Ce ne sont pas tous les emplois de la Force aérienne qui sont offerts dans le cadre du programme National Call to Service, mais seulement certaines spécialités. Certaines de ces spécialités auront des exigences spécifiques, telles que la certification civile ou la formation, que les aviateurs potentiels doivent posséder avant d'être considérés pour l'entrée dans le domaine de la carrière.
Les aviateurs qui s'inscrivent au programme peuvent choisir l'une des trois mesures d'encouragement spéciales. Ceux-ci comprennent une prime en argent de 5 000 $, un remboursement de 18 000 $ pour prêts étudiants, ou des prestations d'aide à l'éducation comparables à celles du Montgomery GI Bill.
S'ils choisissent de se réinscrire, les aviateurs conservent l'incitatif choisi et peuvent choisir de participer à la MGIB.
Une partie de l'objectif de l'appel national au service était d'initier les militaires à l'armée et de leur donner un avant-goût de ce qu'est un service dans les forces armées. Il visait ceux qui voulaient servir mais ne voulaient pas faire carrière dans l'armée.
Appel au service dans d'autres succursales
L'armée de l'air n'est pas la seule branche des forces armées américaines à offrir des incitatifs réduits en matière de tour de service. La marine, l'armée et les marines ont tous offert une variété d'un appel à service dans l'ère post-911.
Par exemple, également en 2003, la Marine a annoncé un programme similaire qui exigeait 15 mois de service actif après qu'un marin ait terminé l'école navale.
À l'époque, la Marine a déclaré que l'Appel au service visait les meilleurs élèves du secondaire à la recherche d'une expérience enrichissante entre le secondaire et le collège.
Pro et Cons
Une période de service de deux ans est suffisante pour tester les eaux et voir si l'armée est quelque chose que vous aimeriez faire plus longtemps en tant que carrière. La formation reçue seule au cours de ces deux premières années peut valoir toute une vie de formation professionnelle pour votre avenir. Cependant, tous les militaires ne sont pas en faveur d'un programme de formation aussi court. Bien que ce soit une option populaire parmi les nouvelles recrues et certains membres du Congrès (qui ont voté pour mettre en application la nouvelle règle), certains militaires croient qu'il ne fournit pas aux jeunes militaires suffisamment de temps avant qu'ils n'entrent dans les réserves actives.
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