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On nous a souvent dit en tant qu'enfants: «Vous pouvez être ce que vous voulez être. «À un moment ou à un autre de notre vie d'adulte, vous avez fini par accepter que vos attentes en matière de fantasy étaient peut-être trop éloignées de votre réalité. Atteindre la maturité, c'est apprendre à se connaître soi-même, nos forces et nos limites. Nous devons réaliser comment nos talents peuvent s'épanouir de façon réaliste. Au fil du temps, vous apprenez que vous pouvez faire de n'importe quel travail votre emploi de rêve.
Après tout, les caractéristiques de votre emploi de rêve sont basées sur vos attentes.
Chaque emploi a ses hauts et ses bas
Il y a des aspects positifs et des mauvais éléments à tout poste et la gestion de projet n'est pas différente. L'environnement, l'équipe, l'industrie et les projets font la différence pour votre expérience et votre plaisir au travail. D'autres facteurs pourraient être l'argent et les avantages. Ou le défi du travail de projet et ce que vous en apprenez.
Tous ces facteurs contribueront à votre performance et votre satisfaction à l'égard de votre carrière en gestion de projet. Il peut y avoir des projets que vous appréciez et d'autres qui doivent être faits, que vous n'aimez pas autant. Il y a des membres de l'équipe et des intervenants du projet avec qui il est agréable de travailler et d'autres que vous pourriez trouver stimulants.
Au fil du temps, ce qui commence comme un emploi de rêve va changer.
Votre "Job de rêve" changera
Rien ne reste pareil. Le lieu de travail a considérablement évolué au cours des dix dernières années.
Vous devez vous assurer que vous n'êtes pas coincé dans le passé. Tenez-vous au courant, développez la tolérance et la résilience à de nouvelles façons de travailler. Si vos choix sont limités et que vous devez conserver votre emploi actuel (même si ce n'est plus un emploi de rêve), essayez de trouver votre satisfaction en dehors du travail, que ce soit par les passe-temps, le bénévolat ou votre famille et vos amis. concentrez-vous sur le maintien de votre bonheur.
Cependant, une autre option consiste à passer à une nouvelle position, soit en remettant ce poste actuel dans votre nouveau rôle de rêve, soit en changeant complètement de poste.
Par exemple, le travail de votre coordinateur de projet de rêve n'atteindra probablement pas vos objectifs de carrière pour toujours. Au fil du temps, vous acquérez des connaissances et de l'expérience. Cela vous permettra de devenir une personne différente, et vous voudrez probablement assumer une plus grande responsabilité pour utiliser vos nouvelles compétences en gestion de projet. Alors que l'environnement des affaires change autour de vous, vous constaterez que le plus grand changement dans ce qui fait un emploi de rêve est dans vos attentes pour votre propre carrière.
L'apprentissage ne doit jamais s'arrêter
Il est devenu plus crucial que jamais de vous assurer que vos compétences et techniques actuelles sont à jour et, dans de nombreux cas, votre entreprise peut vous aider à y parvenir. (En savoir plus sur comment vous pouvez encourager votre patron à payer pour votre formation sur le blog du College for Adult Learning.
Plus vous êtes compétent, plus il vous est facile d'obtenir le niveau de productivité et d'efficacité indispensable pour obtenir ou créer ce poste de rêve dans le cadre d'une équipe de projet à tous les niveaux, du rôle administratif au parrain du projet. Quel que soit votre cursus d'éducation des adultes, l'amélioration des compétences vous sera bénéfique en vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences, de développer vos compétences existantes et de prendre de nouvelles qualifications en gestion de projet.
Chaque travail vous apprendra quelque chose
Chaque travail vous apprendra quelque chose. Cela peut être une compétence, une méthode ou peut-être une connaissance spécifique, ou le plus important, cela peut vous apprendre quelque chose sur vous-même. Ce n'est peut-être même pas quelque chose que vous reconnaissez immédiatement jusqu'à ce que quelque chose change ou que vous passiez à autre chose, mais cela vous sera toujours très précieux. Toujours être optimiste et progresser, j'espère que vous pouvez trouver ou créer l'emploi de rêve parfait pour vous.
Helen Sabell travaille pour le College for Adult Learning . Elle est passionnée par l'apprentissage des adultes et la formation continue. Elle a conçu, développé et rédigé de nombreux programmes de leadership et de formation en milieu de travail, tant en Australie qu'à l'étranger. Helen travaille également avec un groupe restreint d'organisations consultant en gestion des personnes et développement, éducation et changement.
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