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L'un des aspects les plus excitants et les plus importants de la durabilité est son potentiel à créer des emplois dont on a grandement besoin, et cela commence à se jouer dans le monde des investissements.
La technologie, l'innovation et la mondialisation sont les trois tendances les plus importantes de notre époque, comme nous l'avons écrit dans le Guide abrégé de l'investissement durable pour eServicePublication en 2013.
La combinaison de ces trois facteurs a entraîné de nombreux Le marché américain vers des pays comme la Chine et l'Inde et au-delà.
La bonne nouvelle est que la technologie et l'innovation sont essentielles pour la durabilité de l'environnement et entraînent les changements de durabilité nécessaires grâce à une meilleure conception des produits, des économies d'efficience et plus encore, ce qui intéresse de plus en plus les investisseurs. Le projet Compact Value Driver Model que nous avons réalisé fin 2013 montre comment les investisseurs commencent à voir la valeur générée. Cela crée des opportunités d'emplois tant pour les entreprises que pour les investisseurs.
Du côté des entreprises, les entreprises de logiciels de démarrage se penchent sur les tâches liées aux indicateurs de développement durable et aux solutions pour des cabinets de conseil plus établis tels que PwC, EY, Deloitte et KPMG. BSR. GreenBiz a un excellent service de liste d'emplois qui peut être trouvé ici avec 12 nouvelles annonces d'hier seulement.
Visiter régulièrement le site internet de chaque cabinet de conseil serait la meilleure approche - un sondage a été effectué il y a quelques années pour classer ces entreprises, qui au minimum constituent un bon point de départ pour une carrière.
Les offres d'emploi en matière de développement durable ont augmenté, l'intérêt pour l'investissement durable augmentant de manière spectaculaire, ce qui signifie également que les entreprises ont également accès à des postes de développement durable ou de RSE.
Ce serait un autre endroit utile pour démarrer une carrière et a été directement aidé par l'investissement durable avec des niveaux record de résolutions d'actionnaires sur des questions telles que le changement climatique attendu en 2015.
Les fournisseurs de données qui desservent ces investisseurs embauchent également les plus grands fournisseurs, MSCI, Sustainalytics et Bloomberg, ainsi que des fournisseurs plus petits ou spécialisés.
D'une certaine manière, le gros lot est l'emploi dans l'espace d'investissement, et chaque magasin d'investissement a besoin d'apporter son expertise maintenant, avec des employés relativement nouveaux dans les grandes institutions telles que JPMorgan, Morgan Stanley et Bank of America parmi beaucoup d'autres.
Il y a bien sûr aussi les think tanks DC comme WRI et les ONG.
Tout le mouvement du social business et de l'impact investing mérite aussi un coup d'œil, y compris B Corps, comme Warby Parker et du côté des investissements, le GIIN est une excellente ressource.
Lorsque le B Corps commence à être rendu public (Natura au Brésil était le premier), cela commence à créer une «tempête parfaite» d'entreprises qui traitent bien leurs employés et résolvent les défis sociétaux tout en créant des profits pour les investisseurs.
Nous pourrions également discuter de l'économie partagée à cet égard ainsi que de l'ensemble du mouvement Shared Value, ainsi que des emplois créés dans l'industrie solaire, y compris les opportunités liées à l'investissement comme on le voit dans la création de YieldCos.
Il suffit de dire que lorsque les emplois traditionnels dans l'industrie manufacturière, l'édition et d'autres industries disparaissent, la durabilité et l'investissement créent un espace essentiel non seulement pour créer les changements environnementaux et sociaux nécessaires mais aussi pour créer des emplois.
Sans l'intérêt et la pression des investisseurs, ces emplois ne seraient pas aussi nombreux, mais comme les investisseurs manifestent un intérêt sans précédent, les emplois sont créés, donc tout n'est pas seulement bon, c'est aussi un excellent endroit pour faire la différence. et peut-être aussi votre carrière.
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