CGMA - comptable en management international agréé

La désignation Chartered Global Management Accountant est une offre conjointe récente de l'American Institute of Certified Public Accountants (AICPA) et du Chartered Institute of Management Accountants (CIMA). Lancé en janvier 2012, le CGMA est censé indiquer une expertise dans les domaines de la comptabilité de gestion et du reporting de gestion, qui appliquent l'expertise comptable à des activités telles que:

• Mesure de la performance
• Aide à la décision de gestion
• Stratégie d'entreprise
• Identification des opportunités d'affaires
• Prise de décisions d'investissement
• Gestion des risques
• Protection des actifs

la collecte, la maintenance, l'analyse et l'application de données et de mesures financières et non financières.

Le pitch de vente

Dans un communiqué de presse du 4 juin 2012, l'AICPA proposait cinq raisons pour lesquelles un CPA devrait envisager d'ajouter une désignation CGMA.

1. Selon un sondage de l'AICPA et de la CIMA, 80% des PDG préféreraient un candidat à un poste CGMA à un candidat sans emploi. De plus, 75% ont répondu qu'ils aimeraient que le personnel financier existant obtienne une CGMA.
2. Étant donné que les comptables en management ont de vastes compétences et qu'ils sont formés pour utiliser des mesures de performance au-delà des aspects purement financiers, ils peuvent ajouter une valeur unique aux processus décisionnels des organisations.
3. Les CGMA ont une agilité et une adaptabilité supérieures à la moyenne, des qualités clés dans des environnements d'affaires en évolution rapide.

1. En tant que désignation globale, les CGMA ont la mobilité nécessaire pour passer à d'autres départements au sein d'une entreprise et dans le monde entier.
2. Le CGMA crée une voie vers les postes de «C-Suite» parce que les détenteurs ont les compétences pour participer à des décisions d'affaires critiques.

Critique du pitch de vente: Le pitch de vente de l'AICPA pour le CGMA est sujet à un certain nombre de critiques.

En voici quelques unes, liées aux raisons énumérées ci-dessus.

1. Les PDG sont très éloignés des décisions d'embauche qui toucheront la grande majorité des CGMA. De plus, peu possèdent des titres de compétences en comptabilité ou de l'expertise dans le domaine et il est peu probable qu'ils aient déjà entendu parler de la CGMA avant d'être interrogés. Par conséquent, la valeur de cette enquête est très discutable.
2. Tout simplement parce qu'un domaine fonctionnel donné est important, il ne s'ensuit pas nécessairement qu'un nouveau titre de compétence connexe soit nécessaire ou utile en soi. En outre, il n'a pas encore été prouvé que les titulaires d'un CGMA sont plus qualifiés, en moyenne, que les comptables en management expérimentés sans un.
3. Encore une fois, le CGMA est trop nouveau pour que l'on puisse juger si ses détenteurs sont mieux, en moyenne, que les autres sur le terrain sans lui.
4. Une fois de plus, étant donné que le CGMA est nouveau et en grande partie inconnu, il n'a aucun antécédent en matière de promotion de la mobilité.
5. Étant donné la nouveauté du CGMA, il s'agit là encore d'une autre prédiction non fondée, non étayée par des faits.

En outre, il convient de noter qu'il n'est généralement pas nécessaire d'avoir accès à un CPA ni à une vaste expérience en comptabilité pour entrer dans les domaines de la comptabilité de gestion ou du reporting de gestion. Au contraire, comme c'est le cas pour de nombreuses disciplines commerciales et financières, la formation en cours d'emploi est souvent la clé du renforcement de l'expertise dans ces domaines.

Qualifications

Pour obtenir la désignation CGMA, il faut d'abord être soit un membre votant en règle de l'AICPA (c'est-à-dire un CPA), soit un membre de la CIMA. De plus, il faut avoir au moins trois ans d'expérience en comptabilité de management.

Dans le cas d'un CPA, cela signifie répondre à l'un des quatre critères suivants:

• Trois ans d'expérience en comptabilité financière, audit interne ou comptabilité de gestion, dans les entreprises ou dans les administrations publiques
• Deux années d'expérience en comptabilité financière, audit interne ou comptabilité de gestion, plus un an en comptabilité publique
• Trois ans d'expérience en comptabilité ou en finance de gestion
• Trois ans dans la fonction de comptabilité de gestion interne d'un cabinet comptable

Janvier 2015, un examen sera administré aux candidats pour le CGMA.

Une personne qui n'est pas CPA mais qui obtient la CGMA ne peut pas se présenter comme CPA, ce qui doit être gagné séparément.

Coût

Être désigné CGMA est gratuit pour les membres de la CIMA. Pour les membres de l'AICPA, devenir un CGMA coûte 150 $ par année, à compter de Juillet 2012. Pour les membres de l'AICPA et un membre de la société CPA Etat, les frais sont de 100 $ par an.