Meilleures façons de vous présenter

Voici une dure réalité: pour tout poste affiché, beaucoup, beaucoup de candidats vont postuler. Certains de ces candidats seront moins qualifiés que vous … mais d'autres seront tout aussi qualifiés, voire plus. Face à ce volume de concurrence, il est essentiel que vous vous vendiez. Cela signifie clairement que vous êtes le meilleur candidat disponible. Vous vendre peut vous mettre mal à l'aise, mais c'est vraiment essentiel.

Si vous ne faites pas ressortir vos meilleures qualités en tant que candidat, qui le fera?

Pour surmonter tout sentiment de timidité, de pudeur ou d'inconfort, pensez comme un vendeur. Développer une campagne de marketing et de vente pour votre recherche d'emploi exactement comme si c'était l'une des nombreuses options de dentifrice dans l'allée de la pharmacie. Cela vous aidera à évaluer vos points forts, à renforcer votre performance tout au long du processus de candidature et à développer une marque forte qui vous démarquera de la mer des candidats.

6 Stratégies pour vous vendre et obtenir un emploi

Suivez ces stratégies utilisées par les spécialistes du marketing pour voir comment vous vendre comme candidat et augmenter vos chances d'être embauché.

1. Identifiez vos forces

Pensez à cette étape en définissant le produit - dans ce cas, c'est vous!

Quand brillez-vous sur le lieu de travail? Considérez les tâches que vous accomplissez bien et essayez de vous rappeler des compliments sur le tas. Examinez votre CV et dressez la liste de vos forces, compétences et réalisations.

Pensez aussi aux raisons pour lesquelles vous avez poursuivi votre carrière: Pourquoi cela vous intéresse-t-il? Essayez de mettre en mots ce qui vous excite au sujet de votre carrière ainsi que les responsabilités professionnelles que vous aimez le plus.

Ça vaut la peine de passer du temps sur cette activité. Vos idées vous aideront plus tard lors de la rédaction de votre lettre de motivation, et répondre aux questions d'entrevue comme "Pourquoi voulez-vous ce travail?

"

2. Utiliser des anecdotes et des exemples

Sur votre CV, il est judicieux d'identifier clairement vos compétences, soit dans une liste à puces dans votre section de compétences ou dans les notes pour chaque emploi que vous avez occupé.

Lorsque vous écrivez votre lettre de présentation et répondez aux questions d'entrevue, cependant, allez au-delà d'une liste de compétences - partagez des exemples et racontez des histoires qui démontrent vos capacités. Pour les intervieweurs, cela crée une expérience plus persuasive et engageante. (Pensez à la façon dont les publicités plaident en faveur des produits - une annonce de sauce pour pâtes ne parle pas à une personne de ses attributs, mais plutôt d'une famille qui dîne ensemble.)

Ainsi, au lieu de dire: Avoir de solides compétences en communication, "vous pouvez dire," Dans mon dernier poste de directeur du marketing, il y avait une véritable rupture dans les communications entre le département marketing et les ventes. J'ai rencontré des dirigeants clés des deux équipes et, après avoir reçu des commentaires, j'ai institué un sondage annuel au service des ventes.Cela a aidé le marketing à connaître précisément les ventes requises. Ensuite, le département marketing a commencé à distribuer un bulletin d'information mensuel mettant en évidence de nouveaux actifs, et mettant également en évidence les offres de vente. Depuis l'instauration de ces pratiques, les ventes ont grimpé et le chiffre d'affaires du département des ventes a diminué. "

Vous ne savez pas comment illustrer les exemples de compétences en tant qu'étages? Essayez la méthode STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat ) pour développer une narration

3. Développez votre marque

N'ayez pas peur: Créer votre marque professionnelle ne doit pas impliquer des slicks ou des posts quotidiens et pleins d'esprit sur les réseaux sociaux. Prenez pour établir votre marque:

Rédigez une déclaration de marque: Rédigez un résumé de vos objectifs et points forts de votre carrière en une ou deux phrases: «Un avocat spécialisé dans les détails qui souhaite rejoindre un cabinet d'avocats »Ou bien, il pourrait s'agir d'un« éditeur expérimenté cherchant à passer à un rôle d'écriture à temps plein ». Vous pouvez utiliser cette déclaration dans la section récapitulative LinkedIn, sur votre CV et lorsque vous interagissez avec des personnes. partagez vos informations de recherche d'emploi.

Créez une présence en ligne rts votre marque : Vos objectifs de recherche d'emploi et votre choix de carrière peuvent vous aider à déterminer le meilleur point de vente en ligne. Si vous êtes dans un domaine où vous créez quelque chose - des articles, des illustrations, des conceptions de sites Web, etc. - créez un portfolio en ligne pour promouvoir des échantillons de votre travail. Dans de nombreux domaines, il peut être utile d'avoir une présence sur les sites de médias sociaux, tels que Twitter ou LinkedIn, ou de développer un bulletin d'information personnel. (Voici 9 conseils pour un profil LinkedIn fort, comment choisir une bonne photo professionnelle, et des détails sur comment les médias sociaux peuvent aider votre carrière.)

Ou, vous pouvez juste vouloir avoir un site web avec votre CV et votre expérience clairement écrit.

Documents, cartes de visite et autres documents marketing: Considérez votre CV et votre lettre de motivation (ainsi qu'une carte de visite optionnelle de recherche d'emploi) comme une suite de supports marketing destinés à vous vendre. Cela signifie que c'est une bonne chose pour eux d'avoir l'air cohérent - utiliser la même police sur tous les documents, ainsi que le même en-tête et le même style sur chacun. Ces documents sont comme les annonces dans les médias en ligne et imprimés; assurez-vous qu'ils ont l'air net et facile à lire.

4. Habillez la pièce

Vos talents sont plus importants que votre apparence, mais c'est une réalité que la façon dont vous vous habillez et portez vous-même joue un rôle dans votre succès de recherche d'emploi. (Pour penser à nouveau comme un distributeur, le design de l'emballage est important - souvent, la plus grande différence entre deux bouteilles de shampooing est le prix ou l'emballage, et non la formulation du shampooing.)

Assurez-vous de porter des tenues appropriées. pour s'habiller pour le succès d'entrevue d'emploi

• tenues d'entrevue pour des femmes
• la meilleure entrevue entrevue pour chaque type d'entrevue d'emploi
• 9 choses à ne pas porter à une entrevue d'emploi
• plus, voici ce que vous devez savoir faire une bonne première impression lors d'un entretien d'embauche et des informations sur la communication non verbale lors des entretiens d'embauche.

5. Développer un pitch d'ascenseur

Votre pitch d'ascenseur est un court - moins d'une minute - un discours sur vos antécédents et votre expérience, et quel type d'emploi vous recherchez. Vous pouvez utiliser votre discours d'ascenseur lors d'événements de réseautage, d'occasions sociales et de salons de l'emploi. Essentiellement, chaque fois que vous avez l'occasion de vous présenter à un contact de recherche d'emploi potentiel, vous pouvez passer par ce pré-préparé.

6. Poissons où les poissons sont

Une fois que vous avez tout cela en place - votre marque professionnelle, votre tenue, un bon sens des forces et des talents, etc. - vous êtes presque prêt pour le lancement. Mais ne vous contentez pas de postuler à des emplois et d'assister à des événements de réseautage sans discernement. Au lieu de cela, ciblez vos efforts et utilisez votre temps judicieusement. Un agent de commercialisation identifierait le bon public d'achat potentiel pour son produit; vous devriez faire quelque chose de similaire.

Envisagez de créer une liste ciblée d'entreprises dans lesquelles vous souhaitez postuler. Ne joignez que des groupes professionnels pertinents et assistez à des événements de réseautage en personne dans votre secteur. Lors de ces événements, utilisez le pitch d'ascenseur que vous avez développé, apportez une copie de votre CV, et faites un suivi par e-mail ou LinkedIn.

Plus de conseils pour vous faire embaucher:

Comment vous faire embaucher par votre entreprise de rêve | 15 conseils rapides pour être embauché rapidement