Primes d'enrôlement non antérieur de la Force aérienne

Pour aider à répondre aux besoins en personnel dans certaines régions, l'armée de l'air et d'autres branches de l'armée américaine offrent une variété de primes d'enrôlement à un moment donné.

Comme les autres branches militaires, la Force aérienne offre des incitatifs financiers aux candidats sans service préalable qui s'engagent dans des emplois désignés par le Code spécial de la Force aérienne (CFSA) en pénurie. Cela signifie que, que vous ayez ou non déjà servi dans l'armée de l'air, l'inscription peut s'accompagner d'un avantage monétaire.

Ces bonus peuvent aller de quelques centaines à plusieurs milliers de dollars. Si une prime est accordée, le montant décaissé dépend en fin de compte du champ de carrière d'une personne.

Comment l'armée de l'air détermine les domaines qui sont «stressés»

La liste de stress de la Force aérienne, qui est mise à jour tous les trimestres, détaille les derniers domaines de carrière qui sont régulièrement minés.

Un emploi ne figure pas forcément sur cette liste parce qu'il est impopulaire (mais parfois c'est le cas), mais peut être dû à un manque de personnel qualifié ou à la quantité de temps que les aviateurs passent en service actif, et le rythme des opérations en cours. Parfois, un travail est si nouveau que la demande peut être immédiate, mais le nombre de personnes qui occupent le poste est encore faible.

Un champ qui est perpétuellement épuisé est la maintenance. Comme le dit l'Armée de l'Air, il y a toujours un besoin pour les personnes qui «tournent les clés», c'est-à-dire qui travaillent à bord des avions pour les maintenir en parfait état.

Différents types de bonus d'enrôlement

Bien que la plupart des bonus d'enrôlement prennent la forme d'argent froid et dur, il existe quelques autres types d'incitations que la Force aérienne peut offrir aux nouvelles recrues, y compris les prêts étudiants. remboursement, les programmes d'éducation volontaire et les avantages du GI Bill.

Pour certains emplois gravement stressés, il peut y avoir une combinaison d'incitations pour inciter les engagés à s'inscrire.

Comment se qualifier pour un bonus d'enrôlement

Pour être admissible à ces encouragements, les candidats doivent être admis dans la catégorie I, II ou III du test de qualification de l'Armée de l'Air (AFQT). Ils doivent également obtenir un score de qualification militaire forcée (AFQT) de 31 ou plus sur l'ASVAB (Armed Services Vocational Aptitude Batter) et s'enrôler et servir dans un domaine de spécialisation Initial Enlistment Bonus (IEB).

Les primes d'enrôlement peuvent être modifiées sans préavis, en fonction des besoins actuels de la Force aérienne. Donc, pour les dernières informations, contactez votre recruteur Air Force local.

Comment les primes sont payées

L'Armée de l'Air paie généralement les primes d'enrôlement en une seule fois, après l'entraînement technique et l'arrivée au premier lieu d'affectation (généralement dans les 90 jours suivant l'arrivée). Les bonus d'enrôlement sont soumis aux taxes fédérales et étatiques.Calculez donc le montant réel de votre bonus avant de le dépenser. Le montant net peut être légèrement inférieur à ce que vous attendez.

Les bonus d'enrôlement en valent-ils la peine?

Soyez avisé que bon nombre (mais pas tous) les primes d'enrôlement militaire exigent un tour de service plus long que l'enrôlement normal de quatre ans. Donc, avant de vous inscrire, peser si la récompense à court terme vaut l'engagement plus long de votre temps. Si vous aviez l'intention de rejoindre la Force aérienne de toute façon, c'est peut-être le coup de pouce dont vous avez besoin.