Informations requises pour remplir une demande d'emploi

Lorsque vous remplissez une demande d'emploi, qu'il s'agisse d'une demande papier ou d'une demande d'emploi en ligne, vous devez fournir des informations pour postuler à l'offre d'emploi. la position.

En plus de fournir des renseignements personnels, des antécédents professionnels, des études, des qualifications et des compétences, vous devrez également confirmer que toutes les informations que vous donnez sont exactes.

Ne pas dire la vérité, décaler les dates d'emploi, omettre des informations et autres inexactitudes dans votre demande ou votre curriculum vitae peut être un motif de ne pas être embauché ou d'être licencié à l'avenir si l'entreprise découvre votre déformé votre arrière-plan ou menti.

Informations requises pour remplir une demande d'emploi

Voici les renseignements que la plupart des employeurs exigent des demandeurs de fournir. Il sera plus facile et plus rapide de soumettre des demandes si vous collectez toutes les informations dont vous avez besoin à l'avance. Gardez-le à portée de main afin que vous puissiez rapidement obtenir votre candidature pour des postes intéressants.

Informations personnelles

• Nom
• Adresse, ville, état, code postal
• Numéro de téléphone
• Adresse e-mail
• Numéro de sécurité sociale
• Êtes-vous éligible pour travailler aux États-Unis?
• Si vous avez moins de 18 ans, avez-vous un certificat de travail?
• Avez-vous été reconnu coupable d'un crime au cours des cinq dernières années? ( les informations sur les condamnations varient selon la loi de l'état )

Études et expérience

• École (s) étudiée (s), diplômes, date d'obtention du diplôme
• Certifications
• Compétences et qualifications

Antécédents professionnels ( > pour les postes actuels et antérieurs ) Employeur

• Adresse, téléphone, courriel
• Superviseur
• Poste et responsabilités
• Salaire
• Dates de début et de fin d'emploi
• Raison pour quitter
• Permission de contacter l'employeur précédent
• Comment trouver votre historique d'emploi:

La plupart des entreprises vous demanderont de consulter vos antécédents professionnels dans le cadre du processus de demande d'emploi. Ne cédez pas à la tentation de deviner des dates précises d'emploi et d'autres détails. Si l'employeur effectue une vérification des antécédents - et beaucoup le font! - Toute divergence peut vous rendre malhonnête, même si votre intention n'était pas de tromper. Vous n'avez pas toutes les informations dont vous avez besoin? Si vous ne pouvez pas vous rappeler où vous avez travaillé quand, vous pouvez reconstituer votre calendrier en vérifiant avec l'administration de la sécurité sociale, l'Internal Revenue Service, votre bureau de chômage de l'État, et les employeurs antérieurs. Voici un guide étape par étape pour trouver votre historique d'emploi.

Références:

Une solide référence personnelle et professionnelle peut vous aider à devancer la concurrence et à décrocher une offre d'emploi.Vous n'avez pas nécessairement besoin d'inclure des références dans votre curriculum vitae, mais vous devriez en avoir plusieurs - généralement au moins trois - préparées et prêtes à partir lorsque vous postulez. Chaque référence doit inclure: Nom

• Titre du poste
• Société
• Adresse, téléphone, email
• Comment obtenir des références:

Il est essentiel de préparer une liste de références avant de postuler. Les références seront en mesure d'attester des compétences et qualifications listées sur votre CV. Les références professionnelles incluent les patrons, les collègues, les clients et les collègues. Les références personnelles incluent les amis, la famille, les voisins et les autres personnes que vous connaissez en dehors du travail.

Voici comment et à qui demander une référence pour l'emploi.

Disponibilité

( quand vous pourriez commencer le travail et les jours / heures vous êtes disponible s'il est un travail avec un horaire flexible ) Jours disponibles

• Heures disponibles
• Date à laquelle vous pouvez commencer le travail
• Certification

À la fin d'une demande d'emploi, vous devez généralement signer et dater une attestation:

J'autorise la vérification des informations énumérées ci-dessus. Je certifie que les informations contenues dans cette demande d'emploi sont exactes. Je comprends que de fausses informations peuvent être des motifs pour ne pas offrir d'emploi ou pour une cessation d'emploi à un moment donné dans le futur.

En signant la certification, vous certifiez la véracité des informations que vous avez incluses dans la demande d'emploi. Si l'application est en ligne, vous cliquerez sur une case pour confirmer que vous soumettez des informations complètes et exactes. Cette case cochée sera considérée comme votre signature.

Exigences supplémentaires

Selon l'entreprise, vous pouvez également soumettre un CV, une lettre de motivation, un exemple d'écriture ou d'autres informations avec votre demande:

Reprendre

. Un CV est le résumé de votre expérience professionnelle pertinente au domaine de travail que vous souhaitez entrer. Il met également en évidence les réalisations et les compétences qui exposent vos qualifications pour le travail. Comment créer un CV: partir de zéro? Ce guide vous aidera à présenter votre expérience de travail, votre éducation et vos compétences pour impressionner le gestionnaire d'embauche.

• Exemples de CV: Vous voulez voir comment les autres candidats dans votre domaine ont organisé leur CV? Ces exemples vous donneront une idée de ce qui fonctionne.
• Lettre d'accompagnement.

Une lettre de motivation est un document qui fournit des informations sur vous-même et sur votre intérêt à postuler pour ce poste. Les lettres d'accompagnement les plus efficaces détaillent les compétences et l'expérience pertinente relatives à l'emploi potentiel.

Ce qu'il faut inclure dans une lettre d'accompagnement: Une bonne lettre d'accompagnement est un complément à un curriculum vitae et non une reformulation de votre expérience. C'est aussi un argumentaire de vente: conçu de la bonne façon, votre lettre de motivation convaincra le gestionnaire d'embauche de vous inviter à une entrevue.

• Lettres d'accompagnement de l'échantillon: Si vous regardez la page blanche sans vous soucier de l'endroit où commencer votre lettre d'accompagnement, ces modèles vous aideront à commencer.
• Échantillon d'écriture.

Selon l'emploi pour lequel vous postulez, il se peut que vous deviez soumettre un échantillon écrit avec votre demande d'emploi. Les emplois intensifs en rédaction comme ceux des médias, des relations publiques, de la recherche et du conseil nécessitent souvent la rédaction d'échantillons auprès des candidats. Il est important de faire correspondre l'échantillon au travail. Par exemple, si vous postulez pour gérer un blog, un article de blog serait un exemple d'écriture approprié. Écriture d'échantillons pour les demandes d'emploi: Ces instructions vous aideront à sélectionner le meilleur échantillon d'écriture pour le travail. Gardez votre échantillon à portée de main pendant le processus de demande, de sorte que vous pouvez le soumettre lorsqu'on vous le demande.

• Exemples d'applications d'emploi

Consultez des exemples de demandes d'emploi pour vous donner une idée de ce qui vous sera demandé. Imprimez-en un ou deux et complétez-les pour que vous sachiez que vous avez toutes les informations nécessaires pour remplir les demandes d'emploi réelles.

Exemple de lettre de demande d'emploi

Besoin de poster une demande d'emploi ou de faire un suivi sur une demande que vous avez soumise? Passez en revue les exemples de lettres de demande d'emploi pour des exemples de quoi écrire et comment faire un suivi.

Suggestions de lecture:

Documents à l'appui des demandes d'emploi | Les meilleures façons de postuler pour un emploi